11 – Ambiente e Saúde

Ambientes Saudáveis

Falar em “ambiente saudável” não é apenas uma maneira de falar. As características físicas dos ambientes contribuem de maneira direta e, as vezes, decisivas, ao estado da saúde física e mental.
A bibliografia nesta página concentra referências a trabalhos sobre a interface entre a psicologia ambiental e saúde física e mental.

Introduções

• Day, K., & Calkins, M. P. (2002). Design and dementia. Em R. B. Bechtel & A. Churchman (Eds.), Handbook of environmental psychology, (pp. 374-393). New York: Wiley.
• Lawrence, R. J. (2002). Healthy residential environments. Em R. B. Bechtel & A. Churchman (Eds.), Handbook of environmental psychology, (pp. 394-412). New York: Wiley.

Publicações

• Stokols, D. (1992). Establishing and maintaining healthy environments: Toward a social ecology of health promotion. American Psychologist, 47, 6 – 22.
• Stokols, D. (1996). Translating social ecological theory into guidelines for community health promotion. American Journal of Health Promotion, 10, 282-298.
• Stokols, D. (in press). Environmental design and occupational health. In J. M. Stellman and C. Brabant (Eds.) ILO Encyclopedia of Occupational Health and Safety, 4th Edition. Geneva, Switzerland: International Labor Office.
• Stokols, D., Allen, J., & Bellingham, R. L. (1996). The social ecology of health promotion: Implications for research and practice. Introductory article published in a special issue of theAmerican Journal of Health Promotion featuring Social Ecological Perspectives on Health Promotion, Volume 10, pp. 247-251.
• Stokols, D., Pelletier, K.R., Fielding, J.E. (1996). The ecology of work and health: Research and policy directions for the promotion of employee health. Health Education Quarterly, 23, 137-158.
• Wells, M., Stokols, D., McMahan, S., & Clitheroe, C. (1997). Evaluation of a worksite injury and illness prevention program: Do the effects of the REACH OUT Training Program reach the employees? Journal of Occupational Health Psychology, 2(1), 25-34.

Evidentemente, esta lista não está completa, tampouco representa juízo de valor. Caso você conheça algum trabalho interessante que deve ser incluído nesta lista, pedimos que entre em contato conosco.

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